En collaboration avec l'Office de tourisme de la ville de Cannes ainsi que le débuté-maire UMP de Cannes, Bernard Brochand, viennent de signer une charte d'accueil pour les tourismes de la communauté LGBT. Ainsi, la ville de Cannes devient une destination gay-friendly.
L’Office du Tourisme de la ville de Cannes et les établissements signataires de cette charte souhaitent :
• Réaffirmer leur attachement aux droits fondamentaux des personnes* et au principe de non discrimination**.
• Affirmer spécifiquement leur refus de discrimination envers les personnes LGBT.
Par les engagements énoncés dans les articles suivants chacun des cosignataires s’honorent d’une attitude Gay-Friendly, respectueuse et compréhensive, loin de tout esprit communautariste.
Article 1 « Egalité »
Toute personne homosexuelle est accueillie avec le même plaisir et la même considération professionnelle. Les couples mariés, pacsés hétérosexuels ou homosexuels bénéficient des mêmes offres et promotions type « Lune de Miel ».
Article 2 « Accueil, respect et attention »
La direction et le personnel de l’établissement signataire de la charte Gay-Friendly Cannes s’engagent à offrir un accueil authentique et convivial. A travers une attitude courtoise excluant toute marque de jugement, l’établissement met en œuvre les dispositions générales visant à assurer un séjour serein à sa clientèle homosexuelle (information, sécurité, qualité du service et discrétion).
Article 3 « information »
Pour compléter les informations touristiques, il est tenu à disposition de la clientèle les documents édités localement pour renseigner sur la vie gay de la ville. Les brochures spécialisées (santé, réglementation…) éditées par les associations locales sont tenues à disposition. Le cas échéant, les établissements adhérents prodiguent conseils et assistance aux clients.
Article 4 « sensibilisation »
La direction et le personnel de l’établissement reçoivent une information spécifique à l’accueil gay friendly au cours de séminaires animés par des associations gays.
Article 5 « visibilité »
La charte est consultable sur demande à l’accueil. Le logo accompagnant cette charte doit être affiché à l’entrée.
Article 6 « contrôle »
L’établissement accepte de faire l’objet d’évaluations régulières afin de vérifier les moyens mis en œuvre pour satisfaire la clientèle homosexuelle.
* Les droits fondamentaux des personnes sont garantis notamment par les articles de la Constitution Française et par la Déclaration Universelle des Droits de l’Homme.
** La discrimination est l’action d’isoler et de traiter différemment certains individus ou un groupe entier par rapport aux autres.