3 réflexions sur « Xavier Bertrand précarise un peu plus les stagiaires »

  1. Stagiaires et compagnie!!!
    Bonsoir.Les stagiaires sous couverts de les former d’avantages,de leurs apprendre les ficelles d’un quelconque métier sont trop souvent et abusivement les substituts des entreprises,associations.Une formule pas trés récente afin de pallier au manque de professionnels,absent pour diverses raisons.De la main d’oeuvre facile,mal ou pas du tout rémunéré!!!De plus mal encadré dans la plupart du temps,j’en parle parce qu’en fait ,j’en vois défiler un bon nombre au sein de mon usine!!!Bye.

  2. les stages et les stagiaires, du pain béni pour le MEDEF !
    Il est loin le temps où les stages étaient rémunérés au Smic ! Je l’ai connu !!!
    depuis le mur de Berlin est tombé !

  3. les mieux payés et les moins bons !
    on vit vraiment dans un monde fou :à mettre en rapport : Les grands patrons français sont désormais les mieux payés d’Europe. Selon l’étude annuelle de Hay Group, publiée mardi 12 février par La Tribune, 77 % des PDG des entreprises du CAC 40 ont vu leur rémunération augmenter de 40 % en 2007. La rémunération annuelle médiane comprenant le salaire de base, les bonus et les stock-options des patrons des géants du CAC 40 – au moins 40 000 employés et plus de 40 milliards d’euros de chiffre d’affaires –, se monte à 6,175 millions d’euros. A titre de comparaison, un Britannique perçoit 5,85 millions en moyenne, et un Allemand 3,94 millions d’euros.

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