Un coup de clé à Molex

 

        A l’occasion de la réforme et de ses manifs, nous avons le plaisir d’entendre tout et n’importe quoi.

        Ici et là, on en revient aux privilégiés, aux nantis, tous ces fonctionnaires qui ont la sécurité de l’emploi et de leur retraite même escagassée.

        Voilà un jeune qui fait des études, passe examens ou concours et entre dans la fonction publique avec un salaire, parfois un plan de carrière et au terme une pension. Quoi de plus naturel ou social, un employeur, un employé, un contrat écornable mais pas trop. Rien que de l’ordinaire. Eh ! bien non c’est trop. Ce type de rapport social est un privilège, et ce sont des plus privilégiés qui le plus souvent l’affirment.

        Tandis que l’employé en CDI dans le privé devrait être la seule jauge admissible. C’est la jauge patronale. Par patronal, il ne faut pas entendre, les dirigeants de TPE ou des PME, qui en sont souvent au même niveau que leurs employés.

        Il faut entendre seulement les actionnaires, des inconnus, et leurs affidés du CA et circumvoisins. Tous moins visibles que Thibault ou Chérèque. NS parlait de transparence, ils sont ailleurs, aux ordres. En train de récriminer contre cet excès de fonctionnaires (allez, oust, 500 000 en moins en Grande Bretagne) dont la charge ne peut leur incomber.

  Leur boîte ne gagnant plus assez, on taille dans les RTT. Les dividendes ne plaisant pas on ferme.

        C’est le cas des Molex. Un vrai chemin de croix. Au bout de longues tractations, les 250 employés de cet équipementier américain, ont obtenu un plan social chiffré, signé par l’employeur. Un dédommagement avant d’envoyer les Kleenex au fossé. Manif, tribunal, on en passe.

        Et aujourd’hui un dernier crachat à la figure, on annonce qu’en raison de bénéfices exceptionnels, on augmente  les dividendes de 15%, mais qu’on ne payera jamais le plan social. Pas de Jacquerie en vue après ce coup de fouet d’un autre temps ! De toute façon le seigneur se goberge dans un fonds de pension aux USA grâce à cette belle mondialisation.

Et sur ces 15% pas un centime pour abonder le système de retraite.

Nous sommes tous des Molex en devenir. Ce n’est pas une raison pour estimer qu’une infirmière à l’hôpital est une privilégiée. Allez-y  faire un tour et vous n’y trouverez pas de députée.