T-Systems, la division entreprise du Groupe Deutsche Telekom et troisième SSII européenne, déploie une stratégie de croissance focalisée sur huit pays européens, au rang desquels, la France. L'heure est donc à la mise en place d'une politique de recrutement ambitieuse pour la filiale française…
Afin de soutenir sa croissance, T-Systems France procèdera, d'ici à la fin du premier semestre 2007, à l'embauche de 500 nouveaux collaborateurs, de tous niveaux.
Les profils recherchés vont du jeune diplômé scientifique non informaticien
au consultant en assistance à maîtrise d'ouvrage en passant par des informaticiens
ou des consultants confirmés sur des technologies diverses :mainframe, nouvelles technologies, SAP, CATIA, informatique décisionnelle.
L'essentiel des nouveaux collaborateurs sera constitué d'ingénieurs de développement,
d'ingénieurs d'étude, de chefs de projet et de consultants connaissant plus particulièrement le secteur de la banque, de l'assurance et de la retraite.
« Nous offrons également à de jeunes diplômés scientifiques, de niveau Bac +5, la possibilité de rejoindre une entreprise performante au sein de laquelle ils suivront un cursus de formation organisé spécialement pour eux et qui les préparera à intégrer nos équipes sur le terrain » indique Ouly Prud'homme, Responsable du Recrutement chez T-Systems France. « Sous réserve d'une sélection assez sévère et d'une formation exigeante, nous voyons là le moyen d'élargir la diversité des compétences et des profils de nos collaborateurs. Ce qui ne manquera pas de dynamiser encore davantage notre entreprise pour encore mieux satisfaire nos clients. »
En lançant ce plan de recrutement, T-Systems France prend les devants, face au manque de personnel qualifié qui s'annonce d'ici à 2015, du fait des départs en retraite de collaborateurs dans les entreprises utilisatrices et de la désaffection des jeunes vis-à-vis des carrières scientifiques. Proactive, T-Systems met en œuvre des moyens à la mesure de ses objectifs.
T-Systems
T-Systems propose des services à forte valeur ajoutée qui combinent les Technologies de l'Information et de la Communication (TIC). Cette double expertise fait cette Division du Groupe Deutsche Telekom le partenaire privilégié des Entreprises et du Secteur Public. Plus de 160.000 clients à travers le monde bénéficient de la capacité de T-Systems à proposer informatique et télécoms via un guichet unique. T Systems est la seule entreprise qui dispose d'un portefeuille d'offres informatiques et télécoms complet et puisse combiner ces technologies pour concevoir de nouvelles solutions. Avec 52.000 collaborateurs répartis dans plus de vingt pays, T-Systems a réalisé un chiffre d'affaires proche de 12,9 milliards d'euros en 2005.
Plus d'information sur l'entreprise et ses services en France : www.t-systems.fr A l'international : www.t-systems.com
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